Verpleegkundigen Innoveren & Professionaliseren (VIP)
Het VIP programma is eind 2022 afgerond. In het VIP-programma werkten umc’s intensief samen om loopbaanontwikkeling en functiedifferentiatie beter mogelijk te maken. De concrete resultaten vind je op deze pagina
De krapte op de arbeidsmarkt en zeker in de zorg neemt toe. Des te belangrijker worden de volgende twee vragen: hoe kunnen wij het beroep van verpleegkundige nog aantrekkelijker maken en hoe behouden wij verpleegkundigen voor onze umc’s?
De umc’s hebben deze vragen gezamenlijk, in UMCNL-verband, opgepakt. Met als resultaat: mogelijkheden voor horizontale loopbaanpaden en aantrekkelijke, professionele verpleegkundige basisfuncties voor alle umc’s.
Documenten en ondersteuningsmateriaal
Gezamenlijke verklaring zorgpartners functiedifferentiatie (2021) (opent in nieuw tabblad)Downloaden
Rolbeschrijvingen Verpleging en Verzorging ten behoeve van V&V functies binnen de umccontext (2021) (opent in nieuw tabblad)Downloaden