Werkgeversvisie umc’s
In de werkgeversvisie van de gezamenlijke umc’s geven we aan hoe we de transitie naar toekomstgericht werken, richting 2030, vormgeven.
Vier gedeelde principes
De vier principes in de werkgevervisie geven richting aan hoe we binnen umc’s omgaan met werk, mensen en technologie.
- We vertrekken vanuit vertrouwen.
- We versterken elkaars vakmanschap.
- We vernieuwen door technologische vooruitgang.
- We creëren ruimte om werk opnieuw vorm te geven.